6月25日，通江县正式启动“红骑小诺”平台运营暨“骑手大课堂”。通过建强队伍、提能实训、健全机制，引导新就业群体深度参与基层治理，为食品安全注入“新”力量。
党建引领聚合力。县市场监管局、县委基层治理办、县总工会等多部门联动，举行启动仪式。现场解读《持续提升“红骑小诺”非公领域党建品牌鼓励引导新就业群体参与基层治理工作方案》及激励机制，向骑手代表赠送专项互助保障。明确将外卖骑手从服务对象培育为服务力量，推动其担任民情收集员、食安监督员、文明劝导员，凝聚党建引领基层治理合力。
多元培训提能力。开设“骑手大课堂（食品安全专场）”，系统解读《四川省新就业形态劳动者专项互助保障计划》《网络餐饮服务经营者落实食品安全监督管理规定》，重点讲授食品安全隐患识别、监督举报流程等实务知识。组织骑手赴“臻养纪”“百宝餐”等实体商家开展实地教学，通过现场观摩、案例讲解、答疑互动，提升监督员实战本领。同步开展骑手诉求调研，畅通沟通渠道。
闭环管理促长效。动态组建35人的“食品安全义务监督员”队伍，依托“通江社工新语”微信公众号平台，推行“随手拍”问题上报模式，形成“线上发现—线下核查—结果反馈”监管闭环。同时，将深化积分管理制度，开展年度“最美骑手”评选，完善激励保障体系，持续调动新就业群体参与积极性，构建食品安全共建共治共享新格局。
