为进一步加强全县食品药品监管系统干部作风建设，营造风清气正、干事创业的良好氛围，打造高素质干部队伍，推进食品药品监管事业健康发展。近日，镇原县食药监局组织全体干部职工召开了干部作风建设动员会。
会议首先学习传达了庆阳市食药监局丁晓峰局长在全系统干部作风建设动员部署暨半年工作督查通报会议上的讲话。随后，张志宏副局长宣读了《镇原县食品药品监管系统加强干部作风建设工作实施方案》。
局党总支书记、局长刘永权做动员讲话，从上半年工作督查情况来看，今年全县监管工作取得了一定成绩，但仍然存在差距和不足，主要表现在：执法监管力度不大，日常工作不严不实，专项整治流于形式，一些已经解决的问题死灰复燃，总体工作处于一般化状态。各单位、各部门要结合方案内容，适时调整状态，我们召开本次动员会的目的，就是对各项工作进行再动员、再安排。
围绕会议，刘永权局长讲了三点意见：工作的成败从很大程度上取决于态度的转变，全系统干部职工一要从更高的站位、更宽的视觉充分认识加强作风建设的现实紧迫性，切实身体力行，抓好这项工作；二要着力解决作风建设方面存在的突出问题，以“两学一做”为抓手，以强化管理为基础，以监管效能为标准，以廉洁自律为保障，全面开创各项工作新局面；三要以优良的作风推动下半年各项工作再上新台阶。作风建设永远在路上，我们要紧扣监管这一中心，充分发挥主观能动性，继续深入贯彻落实省、市局一系列工作部署和县委县政府的各项要求，不断提升能力，力争各项工作再上新台阶。
